Capacitación, Coaching y Mentoring
Nuestros acompañamientos tienen como eje central el trabajo de habilidades blandas, como un puente de unión entre el SER, el HACER y el TENER.
- Fortaleciendo el liderazgo situacional.
- Animación estratégica al cambio.
- Capacitación y Consultoría Empresarial.
Consultoría en Relaciones Laborales El asesoramiento transversal en derecho laboral comprende el acompañamiento a nuestros clientes en:
- Procesos de contratación y desvinculación de personal.
- El diseño y estructuración de otros síes a los contratos de trabajo y políticas corporativas para la gestión de personal.
- La elaboración de reglamentos y códigos de conducta.
- El acompañamiento a comités de convivencia laboral y de seguridad y salud en el trabajo.
- Atención de litigios laborales, procesos constitucionales de tutela y procesos administrativos ante el Ministerio del Trabajo, Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) y la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP).
Consultoría en Gestión y Entrenamiento Gerencial
Intervención presencial / virtual, acompañamiento y entrenamiento a equipos gerenciales para facilitar la transformación digital para este entorno COVID y POST COVID en:- Planeación Estratégica para entornos de cambio.
- Proceso del Gestión del Cambio.
- Gestión de la Cadena de Suministro.
Nuestra metodología creada por consultores expertos asegura planes 100% exitosos.
Comunicación Estratégica
GRACIAS a SEA Asesores (@sea_asesores) por la gestión estratégica de las comunicaciones en nuestro #CongresoMedellín2022.
Ustedes adelantaron un maravilloso cubrimiento, permitiéndonos revivir el minuto a minuto de este gran evento. Sus publicaciones diarias nos confirman que cumplimos con nuestro objetivo: "Estar nuevamente juntos, innovando para fortalecer capacidades y aprendiendo de la mano de los expertos".
Ustedes adelantaron un maravilloso cubrimiento, permitiéndonos revivir el minuto a minuto de este gran evento. Sus publicaciones diarias nos confirman que cumplimos con nuestro objetivo: "Estar nuevamente juntos, innovando para fortalecer capacidades y aprendiendo de la mano de los expertos".
Comunicación Interna:
- Implementamos estrategias y acciones de comunicación interna con el fin de mantener informados a los colaboradores, para que sus conductas y motivaciones sean acordes con el objetivo estratégico de la empresa.
- Buscamos mejorar la cultura y el clima organizacional de la empresa dando protagonismo a sus colaboradores.
- Abrimos nuevos canales de comunicación efectivos que integren a los diferentes niveles jerárquicos de la organización.
Comunicación Externa:
- Fortalecer la imagen institucional.
Comunicación Corporativa:
- Logramos incrementar el posicionamiento de marca de las empresas a través de las acciones que se implementan en este eje estratégico.